华为

面试流程：群面--专业面--综合面。群面：叠名牌，一分钟自我介绍（包含优缺点+座右铭）。之后是给一个案例先自己作答，再小组讨论，进行辩论。专业面：自我介绍。围绕简历开始很详细的提问，会问很多专业知识。综合面：自我介绍，聊聊对华为文化的认识？为什么来华为？996制度怎么看？提问实习经历？

面试一共四轮，群面-业务面-boss面-英语测试。群面分为两组，主要是以一个讨论+辩论的形式。一定要多说话，leader会被cue出来，让你选择小组最差的人，这个人几乎是必备淘汰了，所以，积极发挥积极参与吧。 业务面就是一些基本问题，问问项目经历，校园经历，实习经历，有什么最难以接受的事情，还问了一下自己朋友圈的结构，给我的感觉是问题都很空泛，所以真诚回答最好，中途突然被要求英文自我介绍，我几乎是0准备回答得很不好面试官也让我通过了。 第三轮boss面，应该算是压力面吧，他说话的时间比我回答得时间还长得多，而且一直把你往一些不好回答的地方上带，比如说一些客户经理的问题，再说一下你可能存在的问题，说你根本不合适，你就看怎么圆自己的话，切记说得又大又满，真诚一点兄弟。最后英文测试是上机测试，题目相对简单，4级水平就能轻松应付，祝大家好运了。