一共分两个面试环节。第一个环节hr面，第二个环节应该是总裁面。hr面的时候，比较轻松，像聊家常一样。会聊到你为什么要面这个职位，你对这个职位有什么理解，你为什么要去杭研所之类的。很轻松就结束了。总裁面压力稍大一些，面我的是一个看起来意气风发的中年男子，全程笑着跟你讲话，但是眼睛一直炯炯有神的盯着你，估计是故意给一些压迫感吧。还好我没那么紧张，全程都是笑着很轻松的跟他聊天的。也会问到你对这个职业的理解，你为什么要去杭研所。由于是资料开发岗，我说了这个岗位并不是单纯编辑材料，而是要针对不同的客户有针对性的去开发不同深浅程度的资料。对方就让我以他为对象，用最简洁的语言来把我研究生阶段所做的课题跟他描述一遍。描述完之后一直浅笑着问我还有没有要补充的……弄得人心里好慌，总觉得自己说的不够好。还会问你觉得自己以上的描述有哪些不足。后来还拿着自己的手机说如果让你开发这个产品的文档，针对不同的客户群，你的文档要如何开发之类的问题。最后也会问你对华为有什么理解，企业文化是什么，华为压力很大，能承受的了吗之类的。 总之我认为整个面试过程还是比较简单的，没有问专业相关的很深入的问题，也没有英语测试。...查看更多

刚过去人事都没有见到，前台给我一个表格田了，等了2个小时人事来了，问了些问题还没说你是应聘销售我叫我们销售总监来下，来了下我问下你好他回了你好，态度很一般。 开始叫我自我介绍，和工作经历。这人还直接去我上一家公司问我的情况，真的很垃圾的公司，你自己感觉好了就可以你问那么多干什么，认为我就是没有用的人。我跳槽是我的事情你去问他们有什么用，没有主见的公司。 ...查看更多

面试经历比较曲折，刚开始拿了份笔试卷子给我，搞的我有点小压力， 结果发现笔试题目都还不难，一共三道题，零零星星答了些，由于毕业半年都没准备过专业的东西，有点点遗忘。 后来进入面试，跟两位总工聊的都挺开，他们看我为人不错，说话实在， 点评了一下我的笔试后就说要我了，说实话出乎我意料， 总之感觉面试的时候态度比技术水平还要重要些，但不是说技术就不重要，也还要有的。...查看更多

我是在面试前有接到短信询问是否能够按时面试，结果到达的时候不少人都迟到了，氛围好像过轻松了，面试后的答题时，有六大板块的测试题类型，前台也没有提示，让我们自己填。 填完之后就是面试官面试了，让我觉得他们不是真正的想收学东西的人，只是想要收下这些简历来提升公司的名气之类的。 ...查看更多