东莞江苏恒瑞医药面试经验

真是很差的体验。 一共经历两轮。刚开始在智联上投的简历，没多久就有人力在网上回复邀面试。第一轮是HR电话面试，就问了一些基本问题，很简单。第二轮是部门领导线下单面。主要就是自我介绍，聊一些方法论和项目经历，总体也还行。然后，重点来了。线下单面时明确和我说争取一周内开始最后一轮面试。结果等了个把月还没有。打电话过去各种理由，说是领导开会等等等等，最后实在拖不下去了，来了句战略变动，岗位取消。要是取消了可以直接说啊，干嘛还非要拖这么久，这公司真是太不靠谱了。

PV岗位，我是想转行，当时JD 看的是无经验就可。可能是法律法规促成了国内PV的发展吧，最近还挺火的。人力先是打电话简单地了解了一下情况，然后就是笔试+面试。笔试20分钟，面试大约40分钟。笔试就是给你一张英文表格，让写一篇阐述文，至于怎么写，你自己提前准备。

很好

优缺点的介绍；介绍自己之前工作中的优点与缺点；职务的看法；对当前岗位职务的基本看法；薪资的要求；介绍当前工资待遇，了解待遇构成；地点的要求；对工作地的具体要求，考勤要求；行业的看法；对未来职业的看法，行业的看法预判；情景介绍；

hr先来放片子介绍公司，然后让学生挨个上讲台上去自我介绍，挨个解释公司的文化理念，然后一对一询问想做这个工作的理由等常规问题，都很简单。

面试官非常亲切，也很热情。面试分三轮，初试由人力资源部门，复试由应聘岗位的经理，三试大概是大区经理。总的来说回款太慢了，HR说的并不实际。

面试项目经理，给人感觉很亲切，HR基本让自我介绍，主要是用人部门领导面试，沟通过程很友好，当天就告知结果了

领导提前来学校见了一些同学，但是被老师很垢病，宣讲会当天来了很多领导，有20个吧，站在台上做自我介绍，然后领导们就会拉人，架势就像大一学生会招人一样，然后就是复试，投了简历的都进复试了。 复试结束2，3天发offer，我认识的所有人参加了面试的都拿到了offer，只有我没有，还是很丧气的。没关系，校招还有很多公司，继续加油！

面试很简单，大区经理和hr一起面试，后来安排给各办事处，介绍自己的个人情况就可以了，问你的简历内容，你就据实回答就可以了，整体很顺利，气氛很好没感觉到不好的问题。问你拿到几个offer据实回答就行了。

面试很简单，市场有没有经验，资金可以垫吗？你为什么要从上家公司离职，这个问题看起来是个很普通平常的问题，其实不然。越是普通平常的问题，其实越能回答出水平，可能因为你在回答中展现出来的一点点特质，变成了录用你的一个加分项，或者说是减分项。