1.首先是测评,但京东方在初面前给很多没有测评的人也发了面试邀约。 2.先面试再笔试一下午解决。每组五个人,两个面试官,结构化面试。会根据你的简历内容和自我介绍来提问,关注的更多的是沟通表达能力吧。面试完出来会直接告知哪些人通过,通过的人在现场进行笔试,是专业题,但比较简单,初级会计的难度吧。个人感觉ok,但是不知道怎么的,没通过。好像是会把面试成绩和笔试成绩统计后,等所有人都弄完,再择优录取吧。
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