东风小康媒介专员面试经验

很好，福利很高

基本数模电知识，基本硬件原理图和PCB知识，总体比较基础

校招，网申，面试前一天晚上通知，第二天起个大早去的，一面是部门主管面试，两位面试官，一位HR，另一位就是部门主管，面试问题我列在下面了，都没什么难度。所有人都面试后不一会儿就短信通知是否通过，我是因为那位部门经理认为我专业与岗位不匹配给我拒了，当天通过一面的人直接下午进行结构化面试，听说是无领导小组讨论，一整天结束所有面试流程，大概过两三天给Offer。1.自我介绍2.家庭情况，父母对工作的期待3.考虑工作的三个顺位4.如果你的室友已经有工作，但是需要通过六级，你的室友没有通过六级考试，想借用你的六级考试证书作为证明材料，请问你会怎么做？5.你的专业和工作内容可能不太匹配，这一点你怎么看？

总装工艺设计，共两轮，都是一对一面试一面一面是技术面，主要问了简历上写的项目内容，对长安的了解程度，学过哪些课，学得最好的是哪一科。做过哪些实习，从实习中学到了什么。对自己所投岗位的理解等，大概半个小时，一周后给的二面。二面综合面，hr上来先问了作息时间，对长安汽车的印象。随后问了我为什么不去东风汽车(可能看到我是湖北人)，如果让你为失聪群体设计一款闹钟，你会怎么设计。最近关注的热点事件。工作生活中有没有很难相处的人，你是怎么和他相处的。站在和你关系最不好的室友的角度，你会怎么评价自己。总体面试气氛比较轻松，但是后面的问题有些刁钻。

一面：线下HR面，问了学生会的经历和一些经历问题，还有对长安的了解二面：技术面，线上视频，问了一下做的课题，介绍一下自己的项目，对方介绍工作内容

自我介绍，根据简历提问 ，会扩展一些问题，地域饮食习惯，家庭情况。

一面hr面二面电话技术面技术面有难度，一面了解一些基本情况

群面，难度得看小组HR和同组的其他人。

面试官是个很温柔的小姐姐，但是问的问题挺犀利，一针见血的那种，主要了问了项目的难点及解决方案，，挖的

一面第一轮线上技术面，3分钟自我介绍，简单问了下项目还有相关细节，包括项目的创新点等，是否了解长安汽车，怎么看待加班，为什么选择投递这个岗位二面第二轮线下HR面，用三个词形容一下自己，说一说最近最关注的一件事，你感觉你身边的人怎么看你，有没有哪种类型的人是你最不喜欢的？为什么选择读研？