合肥中国银行面试经验

一天进行两轮。一是群面，无领导小组，讨论服装品牌新的营销策略。二是单面，自我介绍，基于自我介绍问几个问题。

校招都是看个人，笔试都是综合能力类似行测但是比行测简单，面试正常发挥基本没问题，但是我还是劝你别来！现在人员流失很大，几乎你报了就能进，接下来看你造化了！

一开始是一场情景化辩论，给了一个题材，分为了AB组，首先3分钟读材料，然后自己站起来表述观点1分钟，然后小组讨论3分钟，辩论6分钟。结束以后会挑几个人问，你想和谁一起工作，为什么，觉得谁说的最好，以及问某些辩论里没说上话的，为什么没说话。然后就是单独的面试，问题也很常规化，简单介绍一下自己，问一下对职位有什么了解，问有没有其他银行的offer，有没有考公务员，就差不多了。

参加校招面试，面试分为两轮，首轮为无领导小组面试，其次面试官依次提问相关问题，做个自我介绍，还有对银行工作的看法，自己的优势在哪里？

早晨很早就报到，收手机，一轮面试，无领导小组讨论。多发言，多说话，别管说什么，看起来在理就行。不过到最后，都是以学习业务的名义趴柜台，想出柜台，看机会。

一对多，对面坐了至少了个高管，回答三到五个问题，对未来规划和想法，对工资要求，为什么选择中国银行等问题。