面试的岗位是毛豆新车的新车销售，面试的地址是在成都这边，他们在每个区域都有线下门店，也算是打着新零售的口号，真正招的销售其实就是贷款专员，因为毛豆新车卖的车都是按揭贷款，而且是只一成首付，其余的全贷款，所以贷款的利息就很高，面对的是一批没钱还想买车的人群。（被坑活该，自愿的） 首先哈，因为线下门店没有车型可以展示，所以客源呢！都是来自后台买的流量，然后让销售一个个去打电话，成功率真的不高，平均算下来一个门店10个人，一个月卖出去30台，有的更少。  底薪2200.买五险，从这里面扣，自己要有车，因为你多半要上门拜访去推销。 卖一台车800块钱。 行业分淡旺季，出去跑业务油费不报销。 （所以你们平均算一下，一个人一个月最多赚得到好多钱，不要听他忽悠一个人一个月最多可以赚5.6万） 门店才开起几个月，公司成立也才一年多，这种贷款大部分都是次级贷款，风险很高。 店长管理团队很年轻，自己经验都不足。而且今年销售提成又降低了。 在二手车电商平台这块，大部分企业都还是亏损状态的，平台自己都很不稳定。        面试方面哈，要求不多，要有车，要会说。 每天加班常态，成长空间有限。我感觉哈，这点工资每天还工资个12小时以上，不值得。 是有做得好的，但真的少得可怜。 ...查看更多

通知的是下午3点，然后等到3点半开始面试，那天下午一共有5个参加会计面试的。面试在一个不太大的会议室举行，两个HR的和财务总监，到后来了解，我所面试的岗位是川威集团地产公司的职位，这个地产公司的财务就只有2个人。包括面试我们的财务总监和一个出纳，呵呵，可见此地产公司规模不怎么样啊。感觉也没有问什么问题，主要是我在自我介绍，我说的比较多，感觉财务总监对我比较满意，但是后来说到工作地点，因为工作地点要搬迁到别处，我流露出了犹豫，还有就是薪水要求，我要求4000以上，感觉得出他们给这个岗位的定为好像就2000多样，但是工作内容确实要求什么都做，比较杂，我对此on工作也不太中意...查看更多

只有一轮面试，工作环境还不错，贵州省交科院全资子公司，先跟人事谈了下工作经历，感觉靠谱，然后跟技术人员谈，应该是他们技术老大，说话有点臭屁，不尊重面试人员，总想在技术上压制你，说到后来，大家就有点***味，想就算去了得不到认同工作也痛苦，面试后，以为没戏，没想到几天后收到人事电话叫去上班，而且给的银纸达不到预期，拒绝了offer...查看更多

一面     第一轮方向面，先问你对于大的场景问题，如何掌握，对于系统故障或者有些处理策略，会问的比较粗略，但是能问出来点东西    第二轮技术面，则真正开始多轮攻势，linux、中间件、各种底层知识问题向你砸来，还是很考验人的    理想面，薪资太低，还是算了...查看更多

1、自带笔填写简历，包括以前公司的工作内容等 2、人事面试，主要谈以前的工作经验，为什么离职，同时也会告诉你公司员工等级，同样说公司管理严格，容易扣绩效，让你自己考虑 3、财务部面试，谈谈工作经历等 4、笔试，共5页，选择，判断，分录等。就是考试会计职称考试那类型的题。因为自己没有看书，所以都不会做，感觉没戏。...查看更多