先做笔试题 主要看重是否真的热爱游戏以及如何设计游戏的创意和想法，选择题比较多不会做也没关系，问答题没有标准答案仅看设计思路是否合理并且有趣，问答题有一题问魂类游戏但我没玩过几乎空白，仅靠3题全答上也一样拿到面试通知；仅一个面试官。问最近玩什么游戏，然后粗略的聊了聊游戏的拆解。挑自己最擅长且理解最深的，不要挑正在玩但是玩的少的游戏。只聊了差不多20+分钟之后面试官就向你介绍他们现在准备做的产品了；最后是反问环节，总共约30分钟；结果出的特别快，一个小时不到就收到反馈让我直接2面；HR面，和1面仅间隔了约2小时。大致问了一些私人问题看看入职意愿是否强烈，与所面试的职位没有一点相关；大概就是问为什么选择我们公司，是否有亲戚朋友在公司，如何得知我们公司，什么时候能入职，期望薪资等；CTO面，还没面，CTO比较忙，经常出差时间也不好安排，安排时间和2面间隔了5天，已经预约上了，还不知道什么情况。希望能成。...查看更多

我是通过了在线图形测试被叫去面试。从中午上班一直面到了下午下班。先去了就叫我做了一套性格测试和程序员入职笔试题，体内容很全面，网络、数据库、C++、内存管理、算法题等，其实只要分值较大的算法编程题能做得很好就没事。我当时就是把最后一道算法题写的很漂亮，就被技术面试官现场面试了。我被问了很多简历上的内容的细节，也针对我答卷上的回答给出了一些提问。同时我还被问了很多平时 学习和关注的技术领域等各种技术相关的问题，特别是问了许多和游戏开发有关的问题。面试官觉得我技术偏薄弱，但是他和HR沟通之后还是同意当场进行HR面试。HR面试就进行了几道逻辑题的作答，在我算逻辑题的同时，就问了我生活中各方面的东西，兴趣爱好、个性特征、看的书、玩的游戏、崇拜的人、未来规划等等，全面了解我这个人是否有潜质和符合公司要求。特别是还专门问了对于996的制度能不能接受。然后面完之后那一天就完了，回去后还加了HR微信，和我沟通后续的面试准备。...查看更多

9.12下午参加于川大举行的宣讲会紧接着做的笔试，本来做着还挺顺的，但是到了最后一道题要利用vector的函数的时候，我记不起了。作为一个想做C++的人来讲，不得不说这是一大败笔。最后写出来的代码，都不知道成啥样了都伪代码也不像伪代码，本来觉得没戏的。不料，当天晚上意外的22：14收到的面试通知，说第二天参加技术面试。这可真让我猝不及防啊，一点儿准备都没有，甚至，当时一激动，连时间地点都没记清楚。没办法，先准备下自我介绍吧，想着也只能那样了。第二天一大早我就去了川大，得知面试后台开发的一共就两组，共八个人，我是第一组的第二个人。其实去川大之前，我压力挺大的，作为一个二本院校的学生，来985跟人pk，说不自卑真不可能。不过，看到有从别的专业转过来学计算机的，还有别的学校的，心里也好了点。但是，技术面试我还真没准备过，印象中，没有一个问题我是答好了的。一开始还就栽进了自我介绍里边儿。...查看更多

一共两轮面试，一面是hr进行的，二面是boss直接面的。一面的面试官主要是了解了过往工作经历，以及根据公司目前情况提出了一些针对性的问题来要求解答。一面通过后进行了笔试，笔试通过后通知第二轮面试，是boss直接聊的，对于专业性的情况没有再做过多考察，主要是聊了聊行业看法，和一些工作认知，个人觉得主要是为了看和公司的调性和目标是不是相符的。总体面试体验感还是挺好的，不管是线上还是线下交流沟通都客客气气的。...查看更多

hr人很好。等到15:45才开始的，是开的语音面试，不是视频，这样就没那么紧张。小哥哥一直纠结于我不是游戏粉这个事！ 可能是觉得只有热爱才能做好吧。还问我的性格是什么样的，偏控制？温和？（团队遇到意见分歧的时候）问我对加班的看法。对自己的表现，只能说正常发挥吧，因为是语音面试没那么紧张（还是紧张的）虽然有写问题有些不知道如何表达（表达能力的问题），回答得磕磕绊绊的。不知道能不能进二面，但是表现的不是特别糟糕，...查看更多

去面试的时候在网上查过相关的资料，游戏公司，做游戏开发和运营，公司规模还可以，写的环境有多好，下午茶、零食饮料、游戏机让你停不下来，印象蛮好，目前自己也是打算换份工作，于是满怀期望的去参加面试，应聘的是VP助理，初试的并不是HR,而是部门负责人，一个跟我年纪差不都的女生，我也是第一次面试遇到这种的情况，自我感觉良好吧，感觉不太爱搭理你，问的问题也是爱回答不回答，以致我都不想继续再参加面试，就算我不是符合你这个岗位的人，也请你拿出对面试者应有的尊重，不要觉得自己公司有多牛B，别人都想往你们公司钻，给的待遇可能还没有我现在高，其他我也不想多问，面试给我的时候很不好，以致于第一次在网上发表对一个公司的看法，这只是个人的观点，或许对公司有误解，或者这是你个人性格，不喜勿喷，因为自己也是做HR过来的，你觉得你这样的面试态度怎样让别人肯定你们公司？...查看更多

一面 一面是业务面，问了很多之前所在的项目的问题。AI行为树里面弹反的逻辑项目的失败原因帧同步与状态同步的差别增加关卡难度可以从哪些维度入手设计关卡的思路我本来以为都要不行了，于是在反问环节疯狂加戏，结果居然还可以二面是HR面，我本来以为只是闲聊的，不过这次的HR面还挺紧张的像什么投了其他公司啊，之前的薪资情况啊，职业规划什么的常规问题都有。她还问了策划要有什么能力，我便答了一些在书上和教程上看到的那些审美相关的，被她说思维有点玩家，这时候幸好我进行了追问，在反问环节加戏，不然可能寄惹。下一面CTO面，怕得要死，希望老天保佑...查看更多

面试的时候是一对一面谈，问了很多问题因为是应届生感觉比较紧张，面试官还算比较随和一直在鼓励我，首先问了我的职业规划我对ui的了解还有喜欢什么游戏等等我有几个问题没答上来感觉有点丢人。不过全程还算比较顺利面试官绝得没啥问的就喊我先撤了因为是前几年进的公司所以会比较好进听说现在面试过程越来越复杂了。...查看更多