华为

首先想进入面试就必须的过机考和心理测评啦！没事，很简单的，绝多数都可以过！ 进入一面就是技术面，有项目经验的就聊聊项目，问其中的技术问题！没有的，就会看你的基础，比如让你写段代码，什么排序啊，链表啊，当然没有技术项目经验的同学，你们的简历一定要突出在校时的优秀成绩，记得一定要看书要多上级亲自写代码训练一下；如果你技术面过了 ，祝贺你，进入下一轮，这轮主要是看你的心理人格等等，当然有的也会问问技术的问题，记得回去让你等消息不代表你最后真的会被录取，有可能搜到短信，最后也是在资源池灭亡.

从外地赶过去，等了一个多小时，然后是填写各种表格。填完之后先是项目经理面试，问了一些简单的技术问题，因为是有了几年的工作经历。然后是hr面试，hr就问了一些经常问的问题，比如为什么离职，薪资要求，什么时间能到岗等问题。

今年四月份去参加华为的实习生面试，由于技术一般，所以选择了产品信息岗来面试。 技术面：首先做了自我介绍，关于自己的学历啊，专业啊，技能啊，兴趣等等，考官会在你自我介绍的时候看一下你的简历，并且还需要四六级成绩单和学科成绩单，并且会关心一下你在学校的排名情况。 下来会问一下关于你技能的问题，像JAVA相关的一些，多态继承封装，垃圾回收，多线程等等，都是比较基础的问题。其次，会问一些项目相关的东西。就正常的 介绍一下项目，会问到项目中的难点，以及你如何解决，还会问到项目的创新点在那里以及项目中做出的产品，是否有可能投产等等。 HR面：HR面基本就是老生常谈，会问一下项目问题，然后你的兴趣爱好，以及工作地点的选择等等，是否愿意加班，是否愿意去海外等。

面试的都是是女生大家围坐在一桌，三个面试官提问，不分先后大家举手回答，首先自我介绍，接下来提问，问题简单但回答要简练，面试主要测试你的应变反应，语言表达，公关等能力. 问题：说说你觉得最骄傲的一件事，你做过哪些项目，参与过什么活动，有什么突出表现等。（此职位需要很强的公关能力，形象要求高，还有你的经历和个人能力是否最符合职位要求。）

虽然对自己的表现不太满意，但是之前在这里收获了不少经验，所以想写一下面试流程供大家参考，经验算不上，希望能给大家提供一些信息，也攒个人品。 教育与学习技术专员这个岗位只在深圳，所以前期必然是要去那边的华为大学，所以对工作地点有其它需求的同学慎重考虑。首先是自我介绍，十几个人围绕圆桌坐下（后面的分组就是按照座位分的，坐同一边的为一组），用A4纸制作名牌，依次自我介绍，时间两分钟，内容是教育背景、相关实践经历、你怎么知道和认识华为的、个人特长爱好，都可以有选择地说。我有点紧张，之前也没有准备，直接信马由缰说的，时间到了之后被打断，也没有说出让面试官印象深刻的内容，所以前期针对岗位准备好自己介绍还是很重要的。大部分同学的自我介绍都被打断了，后来跟他们交流，普遍反应是两分钟这么长的时间没有意料到，他们有掐点练习过，但大多是一分钟或者半分钟的。然后是分组讨论，面试官先每人发一道排序题，将10项发明以对人类历史影响的重要性排序，然后给出理由。题目收上去之后，两个小组进行12分钟的讨论，最后指定一个人来陈述。我们组有一个同学比较主动，拿到了组织者的角色，其他人也大多比较积极。不过，讨论过程中他们漏掉了很重要的一项，我提醒然后说服了他们，刚好当时面试官来巡视，所以运气不错，成功吸引了她们的注意。讨论结束后，面试官不按常理出牌，指定人员来陈述，然后问对方小组谁表现最好最适合这个岗位，问自己在小组讨论中担任什么角色。大概是讨论时候她们注意到了我，所以这个问题扔给了我。还好，我在自我介绍环节认真记下了所有人的关键字，所以针对岗位需求回答了第一个问题。至于我在小组中的表现，主面试官问得相当凶狠，一副不满意的样子，不知道是不是在施加压力，我就直说自己是进行了补充，有点慌但还是说完了，不过面试官有点不满意。群面里我的表现不是很好，但是奇迹般地过了，16个人过了10个。 之后说是业务面，面试我的人有点没精神的样子，让我自我介绍，然后谈简历上的一些内容、优缺点，对岗位的理解。面试官不怎么说话，所以我就一直在说。然后可能有些不够稳重，而且群面之后有点懈怠了，整个人的成熟度表现得不够好，结束之后就让我回来等通知了。总体而言，群面的时候别人的自我介绍要记，讨论的时候要有存在感。个人面由于我自己也云里雾里，就没有什么经验可谈了，希望有大神指点迷津。各位加油！

面试过程主要问的是你在学校里干了什么，有什么项目，学习成绩怎么样。 感觉他对我的项目不是感兴趣，就没怎么往下问了。 总体感觉就是需要项目多，表达清楚，学习成绩好的。 成绩一般的必须项目丰富，不然基本不会要。 其他的根本没怎么问就完了。

先是宣讲会后笔试，挺基础的。有成语错字修改、找数字规律、简单的加减运算，还有几道偏职场的题目，比如几件事情摆在一块处理的先后顺序等等，总之不难。笔试后还去了一个小教室每人录几十秒的自我介绍。过几天收到面试通知，一面是无领导小组讨论，先做了自我介绍，然后针对介绍提了几个问题。然后开始给题目分组讨论。估计是我太aggressive了，所以一面挂了。