花旗银行

猎头推荐的花旗BA职位，第一轮是视频面，跟这个职位的sr BA，简单问了一下能不能英文面试就开始了。全程英文，对我来说是最好的，对方英语也相当优秀，非常清晰地解释了我所有的问题，不存在任何交流上的障碍。最开始是自我介绍，然后问了经历，还有一些情景问题。比较意外的是问了很多data modeling, machine learning的问题，还有一个case让你做。因为我毕业之后的工作里就没用过建模，所以这些知识比较模糊，把能答的都答了，不会的就说时间太久了不记得。面试官看起来比较严肃，其实聊起来人很好，还会跟我说没关系，也非常仔细地解释了解题的思路之类。反倒是听他讲着讲着，以前的知识又有点想起来了哈哈。后面问了一些比如你觉得你工作遇到最大的挑战是什么，你觉得还有哪三个方面需要提升，答完了差不多也一个小时了。最后有提问环节，我大概问了一些关于职位的问题，还有WLB之类的，都得到了很详细的回答。总之是一次非常不错的经历！希望能有下一轮吧！

1.说项目，项目中有哪些难点，怎么解决的；做过的每个项目都用了什么技术2.设计测试用例，测试电梯：包括功能测试（能不能正常到达某一层）、性能测试（承重），电梯前期的安装测试等，测试用例要想的全面，说出来是条理要清晰3.你觉得前两个实习公司怎么样？这个题要往好了说，各有千秋，能学到不同的东西4.测试与开发的差别5.用过的代码管理工具，svn和icoder公司挺靠谱，面试官也很好交流

介绍 使用过 selenium 的哪些工具，Junit 用到的东西项目挑一个 来介绍，主要想听的是测试方面的东西说一下 Redischatgpt 怎么学的，在测试方面能用到什么地方，未来 测试与chatgpt 的关联英文 talking ：对上海的期待，或者对上海的看法 英文实在是不好，应该是凉了

1、对测试开发的认识，为什么想做测试开发，测试测开的理解2、软件的分类3、什么是接口测试4、软件测试的目标5、黑盒测试的方法6、白盒测试的方法7、软件测试的流程8、登录功能怎么设计测试用例？9、网上银行转账是怎么测的，设计一下测试用例1011、一个有广告的纸杯子，请设计测试用例？12、想象一个登录框，包括ID、密码、登录、取消，记住密码（复选框），尽可能的写出你想到的测试点？13、没有产品说明书和需求文档地情况下能够进行黑盒测试吗？14、1.1.1 并发性能测试的目的主要体现在三个方面？15、中断测试

【技术一面】数据库如何得到不重复的数据，接口和抽象类的区别算法题： 问题：请编写一个函数，用于判断是否回文，首尾依次相等为回文，比如 abcba 是回文， abcde 不是回文 【技术二面】工作的项目中遇到了哪些问题，科研的过程中有没有遇到过什么问题，如何测试一个小型支付系统【技术三面】主要问实验室项目、创新点是什么、评判标准有哪些；上一段实习的主要工作是什么。有没有在项目中用过数据库进程和线程区别是什么；TCP和UDP区别是什么；数据库索引是什么，有哪些实现方式【hr面试】hr介绍了实习、科研、到蚂蚁的战略部署，具体讲了蚂蚁的两大战略

一面 一面同事面（45分钟）。主要是聊之前做的项目，中间会针对一些技术细节提问。整体来说比较简单。面试官也会问一些专项测试相关的问题。例如：混沌测试，API测试的问题，但是都比较基础。二面交叉面（45分钟）开始也是聊项目，然后问简历上的经历和项目细节：例如，业务上碰到的难点，如何解决的？如何和业务方对接需求？一些简单的八股文。算法题也比较简单：无重复字符的最长子串leader面（50分）开始就是问问简历上的项目问题，但是没有太深入。之后就是聊研发流程中遇到的问题，如何优化流程等。基本上就是针对研发效率体系方面的问题。因为之前有做过相关的工作，所以面试官他们也在做相关的探索，比较感兴趣。

一面： 一面没什么技术题，主要就是自我介绍，项目相关介绍（并没有深挖，可能是做的不太相关，机械专业做的嵌入式系统），问为什么会投测开，之后就是一些流程问题（家庭，工作地点之类的），一面感觉没有想象中难。主管面，上来也是先挖项目，比一面要深一些，细节扣完后就问一些主观方面的问题，比如有没有遇到问题，怎么解决，为什么讲这个，后来又问遇到的最大的挑战，同样三个（什么，怎么解决，为什么选这个）。之后就是一道情景题，问怎么组织一个活动。回答后问了一个求无向图求给定点间最短距离的思路，时间复杂度，会遇到什么边界条件等，不需要IDE编程，答完了就结束了。