北京快手游戏测试面试经验

面试过程很短，HR按照你的简历问你问题，然后觉得你的简历和岗位不符，问什么当初筛选的时候不仔细看呢？

特殊时期，通知视频面试，房间等待了大概十几分钟吧，通知电话面试。面试的重点在过往的工作经历和具体做的事，是否符合岗位的需求，应该是纯黑盒测试，个人能力的重点是作为执行测试工程师，是否有成熟完善的质量管理体系面试的过程中有点紧张，没有抓住面试的重点，一直在针对具体的点回答问题，应该挂掉了。 需要深度体验的游戏经历只有棋牌方面的内容，作为不怎么玩儿斗地主的人来说真的有点不适应，不推荐真正的游戏玩家来这里，这里做的游戏和你想的不一样的。面试官感觉刚吃完饭，打着饱嗝，还是很尽责的，耐心的讲解了很多东西，但是说我如果入职，初期最大的挑战是对游戏规则的熟悉，对业务的熟悉确实是一个挑战，没有接触过棋牌游戏的测试，但是说掌握游戏规则有难度，真的感觉是在说我是没玩过游戏一样。

首先介绍自己情况，会问玩不玩游戏，根据你所玩的游戏来说明如何去测试，问了黑盒测试的问题，还问了一个如果给我一个聚宝盆如何进行测试。

刚参加完一面，视频面试，面试的是一个小哥哥，人很好。先是自我介绍，然后就问我玩过什么游戏，针对我玩的最长的一个游戏，做各个场景的测试。主要问的都是游戏方面的。感觉还可以。不知道第二面是不是就是技术面了。期待二面。。