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匿名用户
面试了职位：account - 香港
未通过
先hr针对简历问问题...
先hr针对简历问问题，然后部门主管面，比较专业
1轮面试：部门主管面试
面试感受：不好；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，0条回答
Q：为什么离职
2 年前 发布
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恒生银行

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匿名用户
面试了职位：银行 - 上海
确定通过
面试：花旗银行零售银行实习生 GCB
出国留学生有2轮面试，第一轮电话面试- 一般behavioral question，用广东话和英文回答。第二轮 video interview- Case Study + 30 mins 一对一面试。
1轮面试：电话面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：校园招聘
共1个问题，0条回答
Q：最近的新闻。
2轮
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：行业研究 - 上海
确定通过
面试：花旗银行花旗研究助理面试流程
第一轮面直属上司，大多是Cv问题和behavioral question. 问完是笔试，有翻译题，和根据一家公司年报完成计算题。难度不大，需要掌握一些基本会计概念、各种ratio的计算。第二轮面部门管理层，一共四位，有要求Stock pitch
1轮面试：笔试
面试感受：很好
面试难度：有难度
共1个问题，0条回答
Q：pitch a stock
2轮
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：Research - 上海
未通过
面试：美国银行有限公司上海分行Summer Assiciate - HK
第一轮电面问了两个stock pitch 一个long idea，一个short idea。第二轮视频面试问了一个stock pitch，另外主要问了很多behavioral questions，针对简历问了很多。
2轮面试：电话面试、视频面试
面试感受：一般
面试难度：困难
面试来源：校园招聘
共1个问题，0条回答
Q：你觉得自己有哪些不足？
2轮
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位：管理培训生 - 上海
未通过
面试：汇丰银行oia&jsa网测+视频面试
面试这几年几乎都是一样的oia + jsa的模式，案例分析，时间比较紧。之前看到有大佬提前找到了题目写好了答案，知道自己为什么进不了下一轮了。咳咳。
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面试难度：有难度
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2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：管理培训生 - 北京
感觉靠谱
面试：中国银行内地/香港面試者分開面
面的是Branch trainee 崗位，不難，兩輪。 1. 1 to1 面試，正好面試的是個内地人，聊了聊經歷，實習這些。 2. 群面，如何處理客戶服務。
1轮面试：群面/无领导小组
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：校园招聘
2轮群面1对1面试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：风控 - 香港
感觉没戏
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小组讨论，4人一组，3个面试官。10min读题，20min讨论，10min展示，最后10min Q&A。
面试感受：一般
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2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：企业金融部 - 上海
确定通过
面试：花旗银行Corporate Banking
第一轮分两个部分，一个是结合新闻讨论，一个是technicals。会提前给三个新闻，然后面试的时候群面讨论。第二部分就是面试官直接问问题，大家都可以回答和补充。
1轮面试：群面/无领导小组
面试感受：一般
面试难度：有难度
群面
2 年前 发布
6
匿名用户
面试了职位：风控 - 上海
感觉没戏
面试：美国银行有限公司上海分行美银美林2019量化策略VI
填完表后马上邮件发视频面试，要五天内完成。行为问题： 1.自我介绍； 2.做过最难的决策； 3.为什么选择我们； 4.最近关注的事； 5.获得成就。
1轮面试：视频面试
面试感受：一般
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2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位：DB ACADEMY - 北京
确定通过
面试：德意志银行2019年hr电话面试
hr小姐姐自我介绍 为什么选德意志银行啊之类的 挺基本的我贼紧张 说话都贼卡 以为肯定凉了 最后还是过了大家不用担心啊
面试感受：很好
面试难度：普通难度
电话面试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：投资经理 - 香港
未通过
面试：巴克莱银行2017年巴克莱老面试经。
笔试：笔试比较常规，就是一般的逻辑题+论述大题，多刷OT。 群面：8个人左右一组，在香港AC面一天，当时随机抽到的题目然后展开讨论，并根据分析结果给出相应的策略和建议。 单面：还是群面的面试官，通过群面的同学需要自己将讨论结果细化并做一个展示。面试时是三人一组，主要是问一些经历和未来的打算，最终没有获得录取通知。
2轮面试：笔试、群面/无领导小组
面试感受：很好
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2 年前 发布