锐捷网络销售工程师面试经验

一共是无论面试。简直恶心，注意细节。二面是群面。我的天啊，20个人在一起，自我介绍，只能允许18个人来说。然后小组讨论各种陷阱。如果个人能力不好就做一个time keeper吧。

一共是三轮面试，一面技术面，二面小组面试，三面做活动；第一轮面试主要是和HR聊一聊，会问一些你投递这个岗位的原因，然后针对你的简历情况问问题。一面应该是刷掉了40%的人吧，具体什么条件不清楚，只要轻松面对就好。小组面试比较残酷，我参加的时候是一共三个环节，第一个环节情景模拟，一共是12个人，分成两组。针对给出的五个情景，选择角色进行表演。第二个环节，相互点评。第三个环节是互投，选出三名晋级三面的同学，其余人 全部淘汰。现场气氛比较压抑，最后投票环节，大家都挺沉重的。感觉自己死在二面也是自己的原因，比较紧张。

一面很简短，问了一件你印象最深刻的事情。与销售最匹配的经历。 二面是群面。一个会议室15人，分成两组，玩一个游戏进行pk。围绕这个游戏有几个环节，重点是多争取发言机会，对内和谐，对外强势。

锐捷国际销售经理都差不多

那天特别紧张，去了好多人。hr先让自我介绍， 在进行动手能力的考察， 给一个什么棉签让做棉花糖什么的， 再下来就是分组讨论，之后就回去等消息了。

注意细节。二面是群面。我的天啊，20个人在一起，自我介绍，只能允许18个人来说。然后小组讨论各种陷阱。如果个人能力不好就做一个time keeper吧

3轮面试，每轮面试都是13进1的比例，终面挂掉。有一轮群面，需要每个人推荐一个进终面，得票最多的就进终面了。