中软国际和华为合资公司面试经验

到达面试现场后先填写信息表和一张面试项目相关的英译中和中译英，随后测试中文打字速度，40字每分钟以上即合格。等待约半小时后和另外两名面试者一起参加群面，面试官先讲解职位薪酬班次安排等信息，并告知因保护客户隐私所以不能携带电子产品进入工作区，随后每人轮流自我介绍。群面完成后发一张表，内容是下轮面试中项目相关role-play的背景信息，告知第二轮面试需远程线上进行，加了面试微信群后继续等待。时间接近中午十二点又通知说因为前面还有几位在等待二面的面试者，面试时间会排到下午，具体时间不定，自己在安静环境接受面试即可，不需要继续待在面试等候区。当天下午面试群中只有部分人接到通知进行电话面试，但其他未接到通知的面试者即不知道面试是否结束也无人告知面试结果，浪费一下午等待时间。

实习交流中心 感觉挺好过的，只是他会问能工作几个月，这个就不好说，一般说一个月+就可以，最后问了一下内部转岗的事，似乎是不行

网上对该公司的评价不是太好。常年都在招人。先做笔试题，笔试题分为单选、判断、多选，涉及面比较广，协议，网络，测试，linux各个方面都有涉及。然后就是部门经理面试。可能是过往经历比较匹配，就聊了下过往项目就面试通过了，然后是技术总监面试，也是随便聊了几句就通过了。再就是人事聊了聊薪资。

人事约的我九点半，到了填表，表内容还跟奇葩，有一项简介每段工作经历。填完表一直等，等了一个小时也没见人来解释一下，最后我等不住了，准备走了。结果联系我的人事才去催了一下开会中的领导。一面部门领导面试，感觉还行，就问了下项目领域和工作内容，人也还不错。紧接着二面人事面，人事不尊重人，说自己是行业第一，一副很牛的样子，贬低别人，不会考虑入职。

只是问了一些基础的信息，当时刚毕业没什么经验

均为线下面试。第一轮面试是产品总监，面了大概一个多小时，聊了很多，收获也很多，第二轮面试是hr 面，面试了大概四五十分钟，沟通过程也很愉快。