杭州松下家用电器商品企画面试经验

投递简历，电话面试后没有后续

HR 简单问一下寻找新工作的原因，其次问了一下薪资期望

好

是领导和人力负责人一起面的。人都很和气，面试的过程像是聊天。聊了之前的项目经历，到公司后具体的工作安排等。

一对一的面试，就是问一些以前的项目，进行深挖，有一定的水平，但是自己没发挥好

疫情线上面试，第一面HR面，首先自我介绍，然后问为什么选择这个岗位，说了一下这个岗位的几个方向，有图像处理、文本语音、嵌入式等几个方向，让选择一个感兴趣的，然后谈了一下薪资要求。之后就说三到四天内通知结果，总共三面，第二面业务面，第三面终面。

1第一轮是HR电话面试的，就说说平常的的，然后学校成绩情况，十几分钟吧； 2第二轮是去公司部门里面试的，经理不在，主管和副经理一起面的，自己学的专业知识，然后问了一些专业的东西，基本能答出来就行，挺满意的，然后自己问了一些关于工作时间待遇的问题，大概半小时吧； 3最后是和主管一起去的总监面试，总监好像对我的专业不是很了解，我就瞎说了一些东西，反正我记得很快，十分钟不到吧，就过了。

已经在职，九阳注重创新，主要考察对项目的进度的管理，把握开发周期。最好体现自己的独立思考能力和创新点。

共三面，都是技术相关，问之前工作经历。还可以吧！去了之后要打hr电话，然后中午他们得吃饭，等着下午才能接着面试。总之面试感受不好，没有多亲切。

暂时接到了电话面试，HR很好沟通，了解了个人的基本情况，并说了薪资水平，会安排后续线下面试