青岛啤酒产品专员面试经验

1.电话面试后约的现场面试2.现场面试后3个面试官轮流提问3.留设计作业设计包装礼盒.自己精心设计了3款.4.等了几天没消息.再问就说没通过.感觉就不是正经招人5.职位挂了好几个月…

电面，很突然，hr很有礼貌。 1.遇到较大困难的例子； 2.英文自我介绍和随机的英文问题； 3.岗位匹配度的问题。

投了简历，HR周五打电话下给我，问我手机号是不是威信，下周一视频面试。我说是的，然后等到周一时也没收到面试邀请，也没添加微信，但是抱着希望还是打电话给了他们确认下（别是人家忘记啦），HR说可以面试的，就添加了微信，下午到了时间点也没回应，又问了下是不是能面试了！ 当时下午我在外面面试回家路上，可能有点吵，找了路边的树林，可能要安静些吧，我说希望你们能理解，人在外面面试回去的路上！面试官看我在外面就说等我方便时再说，我说好，其实心里知道看样子已经没戏了。其实还是挺想进这家公司的，可能有缘无分吧。

面试官态度很好，就简单地和HR聊了几句。两轮面试，主要就你简历上的内容进行询问，还有就是考虑你的能力适不适合这个岗位，人力会问一些基本的问题，比如自我介绍，性趣爱好，公司吸引你的地方有哪些等，专业方面的话基础和技术。

投完简历就是一对一的网上面试，先做了一段自我介绍，然后就开始就简历问了一大堆问题。有一点感觉不好是面试官全程的表情就是有点似笑非笑，从自我介绍就开始这个表情，我就有点蒙，是我做错了什么吗？感觉没有得到尊重。 最不解的一点是招聘清清楚楚说的是青岛的岗位，面试到最后突然来了句以后去哪上班不一定，得由公司定，我直接就醉了，这不耽误功夫呢吗。我反问招聘不是青岛的岗位吗，她说是这么写的，但是得看你以后的师傅在哪，那我直接就说不好意思我去不了外地。然后就草草结束了面试，果然刚结束面试不久就收到邮件被拒绝了。总的来说面试体验很差，尤其这个面试的HR，不知道她的表情是给谁看的，一点也不职业。

确定的就只有两轮面试吧，拿到offer。第一次是投了简历，人力资源主管给我打电话了解情况问了一些问题，主要是个人经历，和对工作的一个期望。第二次视频面试，也主要是挖简历，对人的了解，也可能是自己之前的一些经历打动了hr吧，所以面试结束就说过两天给你发offer。总的来说还是蛮轻松的，当我接到第一次电话的时候，我就基本确认可以拿到offer。

面试过程非常简单，就问想不想干，能不能吃苦，能不能适应，只要能吃苦呆得住就没啥问题，非常稳定，一两天就能看到未来几十年的发展前途。

两轮，第一轮就是简单了解你的经历，然后经理面试，也问了问一些别的事情，工作经历，能不能胜任工作之类的。

先是人力面试，后生产总监面试，最后是老板面试。前面两面都很顺利，最后面试的时候，卡在了英语口语这关，当时正好有澳大利亚工程师过来，当面讲英语，口语很烂，但是过去了。

问了很多专业问题，公司副总和HR一起面试，聊的很开心，希望能有好结果