华为南京研究所软件研发面试经验

我之前参加过华为的实习生招聘面试，通过了，但并未在那实习；之前实习招聘时性格测试好像就没通过，校园招聘时，技术面面试基本上没问啥技术问题，就问你做过的项目，没做过项目的就说说你的研究课题，这个我醒的不好，然后面试官就说性格测试还是有一定道理的，说我性格测试中情绪负面指数太高，他给出公平的评分，能不能进入下一轮也不是他说了算；等了会，hr过来让我重新做了一遍性格测试；综合面试的时候面试官又是逮着性格测试不通过不放，就问我问什么没通过等等，方正各种不顺，后来收到面试通过通知，但是需再次评估，最近收到拒绝信

一面是技术面，先将项目讲一遍，盯着简历一条条问，C与指针，计算机网络，操作系统。。。。二面BOSS面，人满和蔼的，还是讲项目，聊聊天

先一对一技术面，再一对一综合面

一共二面，机试，然后性格测试，然后一面，一面为技术面，最后boss面

一共两面，第一面是技术面，第二面是综合面。技术面问的技术问题还是相对简单的，主要是数据结构、算法还有面向对象的思想，当然C/C++编程语言方面也会问到一些，没有现场写代码，基本上说说思想就可以了。当然也有一些拉家常的问题，兴趣爱好什么的。二面完全是拉家常了，遇到什么挫折、看过什么书啊之类的，基本上没什么问题。

对着简莉纹项目，综合面试问为什么考研， 如果周围的人吵架你该怎么办。然后还做了一次性格测试，说上一次没做好