唐山达内科技面试经验

很Nice的人事大鹏教育负责招聘的人事很nice。面试的时候我找不到公司，她耐心的指引我，还给我发了带图的详细说明。到了公司后，先把我带领去到接待室，填写了应聘登记表、职位申请表，简单的说了一下工作经历、离职原因，然后让我等一会，让主管来面试了。工作环境等待间隙，我看了一下工区的工作环境。工区宽敞明亮，都是一群95后、00后的小伙伴，精气神十足，大家都很有干劲，一种奋发向上的年轻人拼搏的样子。主管面试等了几分钟，主管来进行了面试。主管比我还年轻，只有22、23岁的样子，不过有一种沉稳、干练的气质。因为我已经有了三年的工作经验，对各种问题如何解决、如何处理突发事件，都有一些成熟的思路和经验，所以基本上回答的都比较流畅。面试结果面试不难，第二天就收到了offer。确认了一下里边提到的职位、薪资、福利待遇等，欣然应允了。

还可以

小插曲 面试之前，对大鹏教育其实不是很了解，是通过招聘网站海投简历。HR回复我后我才看到招聘要求，感觉跟我很匹配，就约定第二天面试了。第二天提前十多分钟来到公司所在园区，园区太大，加上我路盲，我居然有些迷路了。HR小姐姐十分耐心，跟我说了两三分钟，怕我着急又迷路，来外边带我进公司了。深深的感动了我，也让我对公司产生了好感。尴尬的迷路反而让面试气氛轻松了起来。HR很有礼貌，做了基本的沟通后，让我等了一会儿，接下来是主管面试。因为对公司有了好感，我没有了以前面试的紧张感，有想法就大胆的说出来，有经验就毫无保留的分享出来。面试官也是满脸笑意、频频点头，我的心里也有底了。面试进行了一个多小时，丝毫没感觉时间有这么长。之后HR又跟我确定了一下薪资要求、福利待遇、入职时间等信息，面试就愉快的结束了。果不其然，第二天就收到offer了，现在我已经是大鹏教育的一员了。

我面试的是大鹏教育的活动运营。主要是对个人情况进行了解，包括自己的一些基本的个人信息介绍；自己的优势特长 还有就是对谈下对大鹏的了解；最后呢就是问下我想了解和比较关注的问题。除了问些本人的简单情况，更主要的是问些岗位相关的问题，如介绍一个你比较有成长的项目 ；项目活动前、活动中、活动后的注意事项及侧重点。 问了更多综合素质相关的，以及身边人对自己的评价，遇到什么比较难的困难，如何克服的之类。总体感觉公司的规划和发展前景应该不错，而且做活动运营相对于我来说比较适合也比较喜欢，希望有不错的结果。

两轮面试，感觉很轻松，分享一下。第一轮第一轮是HR面试。HR针对简历中有疑惑的地方进行了提问，大体了解了一下我的工作经历、为什么觉得自己适合这个岗位、离职原因等。介绍了公司的发展、企业文化、薪资制度、晋升体系等。HR的态度很好，交谈很愉快。HR的态度和专业，让我对公司产生了好感。第二轮第二轮面试我的是一个组长（大鹏教育员工很多，几千人，一个组长也管着十几个人呢）。我面试的是销售岗位。他问了我一些常见又不是那么容易回答的问题，例如成功的销售需要哪些品质？如何把冲动型消费的客户转化成我们的老客户？如何维系与客户之间的关系？如何优雅的回应明确拒绝购买的人……等等。我当时的思路很清晰，一一做了简要的回答。组长又针对我回答中的某些点进行了简单的提问。组长对我的表现还算满意面试结果如愿拿到了Offer。我对薪资很满意，更看重巨大的发展空间。努力吧！！！

挺难的

大鹏教育给我的感觉还是不错的。 办公环境首先就环境来讲，就让人很舒适。办公区在三楼，外边绿树成荫，里边宽敞明亮。外边的走廊展示了一些优秀老师的作品，一看都是大家风范。面试过程刚去面试的时候，前台小姐姐非常有礼貌的给我带到了一个会议室，还给我倒了杯水让我等一会面试官。不一会面试官就来了，看上去很和蔼很好说话，果不其然，我们聊得非常愉快。当天就接到了入职offer，现在我已经是大鹏教育的一名正式员工了！

和大鹏约的下午3点钟一面，面试官很准时，1V1哦，我去面试之前没有太多准备，就简单看了一下这个岗位的JD，了解下大鹏销售岗位的需求。接下来就是简单的自我介绍 ，因为都是销售出身，沟通谈话是我的专业，所以在技巧和表达上是比较占优势的， 后来又问了我一些关于成绩、心得之类的，也了解了公司情况、销售形式的、推广渠道等，聊的很顺利。后来一面结束了稍等了一刻钟的时间，销售经理又来和我更深入的沟通了，问了些我一些个人销售的秘籍以及未来规划，聊的很好。整个过程很融洽，让我对公司及氛围有了很好的期待。

办公环境公司在益园文创基地，环境很不错。去了之后，前台礼貌的把握领到了一个接待室，还給我倒了一小杯热水，让我对公司有了好感。公司挺大的，几个大的办公区，几个接待室，还有很多直播间。大公司给人的感觉就是不一样，从员工水平到场地规模，不是一般小公司可以比拟的。主管面试面试很愉快，两轮面试在两天内完成了。先是主管面试，介绍了一些工作经历，然后主管针对专业能力进行了细致的提问。面试官对业务十分了解，很难浑水摸鱼，还好我准备充分。主管对我挺满意的。经理面试第二天，经理进行了第二轮面试。经理问的更多的想法。例如工作的安排思路、遇到问题的解决思路、如何对业务进行考核等。HR面试最后HR又来进行了面试。主要是介绍了公司的文化、制度、福利待遇，还给我介绍了公司的晋升制度和调岗制度。如果工作一段时间发现工作不适合，或者有其他的特长、专业技能，可以进行调岗，这让我感到很靠谱。大公司完善的管理制度，解决了员工的很多后顾之忧。最后沟通了薪资、入职时间的问题，确定好都合适，跟我说面试基本成功，2天内会发Offer。如果失败，也会给予反馈。总体感觉，十分靠谱。

面试准备 在招聘软件和hr简单沟通了一下薪资和工作待遇，个人还是比较满意的，后面hr也很仔细的和我电话沟通了，给我讲解了公司和岗位的细节，准备面试。Hr讲面试的资料和案例发我后也给我叮嘱了很多面试测试的重点。我试讲准备的比较充分。面试的老师听完以后再一次很仔细的讲解了这岗位的工作内容，薪资主要的结构以及我以后的发展方向。解答了我所有的疑惑，和相互了解对这个岗位的理解和接受度。经理很仔细的看了我的简历了解了我的个人经历，也再一次给我谈到了以后的工作和发展上，后面问了我是许多对工作上的想法和专业问题。经理很亲切，消除了我的紧张感，我慢慢放开自己谈了一些想法。几个面试官给人的感觉都很Nice，很期待成为大鹏教育的一员。