阿里巴巴实习生面试经验

电话面试，首先是亮点项目介绍，然后提问，一轮游。机器人齿轮选型及其优缺点？需要不停变更设计方案时，你如何应对？你还有什么问题吗？

第一次打电话的时候，正好赶上我有课，就换了一个时间。等到第二次电话，就开始了正式的面试流程：先互相介绍，然后聊了一下面试官负责阿里的哪一部分，然后就开始进行正式的问题。问了java的基础知识，string 存放在哪里， JVM， GC ，新生代，老生代。数据库，事务的特性。还有tcpip5层协议，分别说一下。http和https的差别，非对称加密等。最后问了问我想做的方向。

三月投简历到学长微信转发的消息上的邮箱，一周左右收到的面试邀请（内推链接），然后第二天做了性格测试和一些基础常识题目，然后就是填写信息项目经历之类的，大概又过了一周做了笔试题目（四月），是登陆进入阿里自己的一个在线编程系统，十道题一半是SQL一半是数据结构（数据工程岗位），我数据结构都没怎么学过，所以那次网考之后就简历被退入简历池。 后面接到了补招的通知，然后参加了当天晚上的网考面试，这次面的数据分析岗位，大概5道sql，然后2道概率论，3道分析题，感觉比较注重做数据分析报告的能力吧（四月），题目倒不是很难，然后过了很久很久大概一个月后，我已经以为自己被刷了已经有了其他的计划安排，五月中旬了收到了一轮电话面试邀请，内心非常的懵逼但又想试试。

因为是一面，所以面试问的比较基础： 1.元素居中； 2.vue双向绑定； 3.web攻击有哪些，怎么预防； 4.js原生获取元素； 5.简历上项目的相关内容。

很久之前完成的阿里研究型实习生面试，主要是针对简历做过的内容，主管面试问了一些大面上的问题，例如未来发展，相关部门主管问了一些跟基础运营相关的知识，基本都回答上来了。最后HR面问了一些未来是否能够毕业来工作的问题好像是，最后确认通过。

阿里巴巴品牌管培生一对一HR面 大约30分钟1 自我介绍不限时 最好提到游戏经验2 介绍一下玩过的游戏 你觉得营销的成功点在哪里3 介绍一个日常留意到的 身边比较熟悉 完整的营销模式4 平常获取信息热点的渠道 如b站 qq 微信 微博5 大学做的最有成就感的一件事6 对HR有什么疑问

电话面试。主要是问过去的研究经历。面试官的素质很好，对项目也给了很多肯定。面试的内容和方式都是很规范的，总体来说比较舒服。 后来并没有后续，我猜测应该是hc冻结了。

一面，面试官是做检测的行家，全程都在问算法理论，大多都是论文细节，two stage和one stage区别，分别代表算法有哪些？SSD相对于yolo的改进有哪些？可形变卷积，ROI Align，残差网络，FPN几乎全部问到了，比较仔细，有好多都记不清了。 二面，项目，根据简历里写的项目经历问细节，这个就不多说了。 三面（主管面），手写代码，貌似写的是个深度优先遍历的题，具体题目有点不记得了，隐约记得是leetcode里hard的水平，当时没写出来。 四面（交叉面），面试官是其它部门的，主要是问了一些实际问题，让我给出解决方案或者思路，感觉考验的是实际工程能力和思考能力。 五面（HR面），问的都是常见问题，哪儿人，什么时候可以实习，薪资等等。

菜鸟很早就开始内推了，本人某985硕士，三月份内推菜鸟国内物流运营管培生，网申一周后接到HR第一轮电话面试，听声音是个小姐姐，会问一些简历上做的项目，然后谈谈对自己专业的看法，问题主要还是集中在专业方面，还有有什么要问她的。第一轮电面结束后一个周收到了电话终面，问了对互联网物流的看法，怎么将你的专业用到菜鸟物流网络中，举个具体的例子来说明，有什么难忘的事情等等。

最开始是自我介绍 然后开始问项目经验 我主要说了两个项目一个爬虫+sentiment analysis一个segmentation analysis+predictive modeling 首先介绍每个project干了什么 然后问一些自己的理解和假设 接着讨论每个project的output 然后会问这些项目经验能够如何运用在阿里巴巴/淘宝的业务上 最后会问一些开放式的问题 这是一面忐忑地等待二面ING