作为一个无同行业经验的人，面试通过了还是要小小骄傲一下！半小时左右时间做完一套英语笔试题，过了几分钟HR过来面试，先是简单聊了下以往工作经验／对以往工作的感受／评价一下以往的工作和同事领导／问了下为什么选择跨境电商这个行业，对这个行业了解多少／然后问了些关于电商销售技巧的问题。 当时心里暗想虽然我没有任何工作经验，但好在面试前做了些功课，还是简单地对这个行业有一点点了解，HR说大概情况已了解，需要跟部门主管进一步沟通，让我坐着等一会，过了五分钟左右部门主管来复试，再次了解了一下基本情况后问了一些关于业务方面的问答题，因为并没实际经验，当时有一点点紧张感，好在主管并没有刻意叼难。最后面试完主管让我回去等消息，说如果通过的话３天内会给答复！ ...查看更多

面试的是萌恒的辅料公司，先是人事面试，你对于业务的看法，对于学校和职场对比的看法，做好业务需要的一些品质等，然后人事解读了一些上面问题，和业务的案例。然后是业务部负责人的面试，人事带我过去，业务9部所谓潘总让自我介绍，问我什么是业务(可能我回答的不是很好)，然后就一句话应届生啊。直接结束了。整场下来感觉后来的业务部门经理很高姿态，就算不要我，那么最起码的尊重要有的吧！(对不起没有)呵呵...查看更多

我是在校园招聘时遇见了新誉集团，虽然是管理岗，但是还是很有意向要去的。宣讲会上的人非常的少，和人事沟通时还挺顺利的，主要就是一些基本信息，意向以及专业匹配度等等。人事有和我说，如果在他们公司的话，待遇也会很好一类的话。只是她最后告诉我，在之前也有一个有意向的女生，还没有发offer。 我的想法是公司可能会比较之后再确定，等到的结果是被拒绝，原因是我面试得较晚，我表示这个理由挺伤心的。 ...查看更多

下车后还要走很长的一段路，导航都导不清楚，然后打电话问人事，她让我打车过去。去到门口就看到一个小小的很旧的工业区，然后去到公司前台不在，找了个人说自己来面试的，然后她叫我在旁边的沙发坐等。等了二十多分钟，中途没有一个人理我，我还以为走错地方了，然后又在招聘网上跟她说我到了，没回，然后我又打电话给她，没接。 后面已经过了约面试的时间，直接走人了，没遇到过这样的公司！差不多过了一个钟才在招聘网上问我还要不要去面试，难道连句道歉跟解释的话都不会说吗？！ ...查看更多

没有自我介绍环节，首先自选话题发表简介，然后就是无领导小组讨论。自选话题发表见解那个就不说了，题目就是大家发的那些，说下无领导小组讨论。 其实我在朋友里经常担当组织者和领导者，但实在太慢热，在一群素未谋面的人面前不太好意思大声说话，这点真是我的软肋，很难改。基本上没怎么抢到发言机会，so。。挂掉了，一面就挂掉了。感觉这种面试自来熟会很适合。面试题真的不怎么难。...查看更多

因为是校招，所以在校园招聘会上投了简历。大概过了一个星期，人事部门给你打电话，邀请你去面试，是报销路费的，在面试过程中先让你准备两分钟的自我介绍，最好是英文自我介绍，然后分为八九个人为一组，进行群面面试，你的是部门主管，群面，主要是自我介绍，别人会看你的谈吐，然后在在第一轮的面试人员当中，挑选出自己满意的，部门主管单独进行面试。...查看更多

多轮面试下来感觉问题都差不多，因为是业务员基本应聘的就没有专业相关的，这时候人力会多方面攻击你专业不相关这一问题，削弱你的战斗力并观察你进这个岗位的决心。然后会夸张化这个岗位的难度以及你前程的灰暗度，类似于说没有业绩底薪就两三千，在杭州是养不活自己吧啦吧啦。 前两轮面试是常规面试，最后一轮董事长终面威慑力比较大，人也比较紧张，董事长连同其他高层也很会挑刺。但一般来说进了终面，只要终面与前面表现出入不大最后都会进的。这里需要提几点，面试要正装正装正装；不要太表现自我或显得自己很优秀般的高傲，毕竟国企，姿态稍稍低一点；最后部面试大概一个多月，做好与其他offer冲突的准备。希望这可以帮到大家！ ...查看更多

面试过程：面试官好像是老板，非常鄙视应届生，不知道哪得罪他了，刚面试就给一顿狠批，说的应届毕业生一无是处，骂得到跟傻似的，真的让他说的我可自卑了，给开2800的工资都感觉很高了，后来仔细想想纯忽悠我啊，应届毕业怎么了，说的一无是处，怎么说我还是一本院校的专八水平呢。奉劝大家还是别在这家公司浪费时间了。...查看更多