奇虎360后端开发面试经验

聊了区块链技术，行业背景，实战项目问题解决。很多复杂的问题，没有回答上来，但是还是很认可我的实战经验。对面试我比较满意，接下来就是漫长的hr流程，太漫长了，3个星期了。

两轮面试： 1.第一轮做个一套题目，老的PHP的题目。有数据库，cpu 100%怎么排查等问题。 2. 第二轮很多场景面试。

面试官挺傲娇的，不过我喜欢哈哈。问的基本我都答上来了，不过不知道360是不是真的招人，总体感觉还行吧。

首先群试 过了以后要单独面 单独完了主管面 一层一层的需要的时间比较多 不是当天一次性完成 去的人要有打攻坚战的准备

面试官整个过程中好像不是面试，反面是打击你来秀优越感似的。 不知道是因为技术面试官说话沟通能力不足还是情商低的原因，总之整个面试下来面试官没有一个清晰的面试逻辑结构和节奏，而是针对你简历上的逐字逐句的各种死扣细节，对于和工作内容相招聘需求具体岗位相关的不谈，反而针对候选人每个地方都否定，不知道是想通过这种方式来秀优越感还是啥的？ 说的不好听说像是在审判似的，给人感觉很不舒服。  当然询问实现细节能很好的了解和判断技术的深度这是没问题的，但对于自己明明不熟，而别人做过的有经验的地方，还要和别人争，一定要通过争赢来否定别人，硬装就有点给人非常不舒服了。