泰康在线数据分析师面试经验

1、面试先进行自我介绍，大概两分钟左右； 2、之后面试官根据简历询问你的基本情况，项目经历、项目出现的问题以及解决方案； 3、面试官询问JAVA基础知识、框架、集合类等等。

网络测评，HR初面，笔试测试，部门二面，HR终面。效率高，面试紧凑，第二天到终面，全部属于压力型面试，要做好充分准备，如果应对灵活自如很加分。现在等通知中。

五个人去面试的，三个武大的，两个中南财大的，面试官是一位小姐姐，人非常随和，每个人先进行了自我介绍，然后面试官分别问了几个人一些问题就结束了。

打电话给我说是泰康养老地产板块运营部门经理。我本来就是地产开发商出身，养老地产也是个不错的方向，所以就说去面面看。但我担心有坑，就怕是变相招保险销售，面试前一天还打电话又确认了一遍，确定说是运营部门经理的位子于是就去面试了。 到了武汉帝斯曼国际中心23楼发现到处都是泰康保险的logo就觉得不对劲。然后就等待面试了，面试官一上来跟我握手那状态我就无语了，气场弱到爆，话都说不清楚。 我本来说听听他说啥，结果面了几分钟就暴露了是保险业务，我就懒得听直接拆穿了。结果果真就是招的保险销售！我简直无语了，我从鄂州大热天的赶过去面试，结果他们就是个坑，太缺德了，一点职业道德都没有！大家谨防被忽悠！

先是人事面试，做自我介绍以往工作经历之类的。再是项目组面试，一般有相关工作经验来说还好，再确认一下上班地址与公司之间的距离问题。其他的还好，如果工资没有异议一般会被录用。

面试过程中只是简单询问来之前做了什么，然后有什么特长爱好之类的，非常友好，毕竟就是一份纯客服的工作，没有太多弯弯绕绕，考察的还是表达能力和是否有服务意识。

一对一面试，在黄浦路那边，好像是智联招聘上面推荐的，但是我问联系我的小姐姐，她说她是中宏保险的人事，但是我全程没有看到她，接待我的是男生工作人员。

需要身份证登记，有三轮面试。开始是一对多的自我介绍了解经验相关；之后回去一个大会议室参加公司文化培训，同时会有笔试题目，很简单的题。笔试通过后当场出分数，会安排一对一的面试了解，会问你对工作的看法.

首先是电话面 会问你的基本情况 一般是在校的经历 以及考察你与岗位的匹配度一面：当你表达出求职意愿后，会通知你参与公司的一面。先加上hr，hr会发一个面试邀请确认到公司的时间。到公司后，在前台填写个人的基本信息，相当于再填写一次简历。要求携带你的获奖证书。填写完毕后，hr会先带你了解一下公司的基本情况，缓和紧张的氛围。然后进入会议室进行面试。根据当天的人员安排，可能会有一到三个面试官向你提问。除了常见的问题外，面试过程中有个逻辑思维测试题，需要你现场作答，hr会根据回答的内容给你打分。面试结束后，hr会公布你的分数，再安排下场面试的时间。二面，是部门总监面试。总监会根据你的过往经历与你聊天，考察你对行业的认知等。其实并没有太大的难度，主要看你个人的状态和给总监的一个印象。

由HR和财务经理进行面试，整体氛围比较轻松，主要围绕专业知识、过去工作经历、离职原因、职业发展规划等展开。