青岛啤酒面试经验

感觉很简单的一次，门槛不高

接到这个公司的面试通知，但其实是去的下面子公司欧恩贝公司离地铁站1.7公里，路上不允许停自行车所以找不到车环境挺好的，一楼有水吧还有门禁填信息表，做84道性格测试题市场主管面的，说的挺多的，感觉能力挺强的，品牌半年业绩挺好的但是工资只能给5000，还需要做客服的工作，跟另一个客服轮班倒，谁休班都能干活，还有大量数据处理工作感觉坚持不了很久有包住宿二人间，具体没沟通规模不大，社保方面还没问不太适合我，就没去

投了简历，HR周五打电话下给我，问我手机号是不是威信，下周一视频面试。我说是的，然后等到周一时也没收到面试邀请，也没添加微信，但是抱着希望还是打电话给了他们确认下（别是人家忘记啦），HR说可以面试的，就添加了微信，下午到了时间点也没回应，又问了下是不是能面试了！ 当时下午我在外面面试回家路上，可能有点吵，找了路边的树林，可能要安静些吧，我说希望你们能理解，人在外面面试回去的路上！面试官看我在外面就说等我方便时再说，我说好，其实心里知道看样子已经没戏了。其实还是挺想进这家公司的，可能有缘无分吧。

我面试的时候，是先参加了一星期的培训，然后才进行面试筛选的， 筛选一波之后，我有幸被选上，但是接下来就是严格的面试，最后一轮是在一个敞开的多人的大办公室进行的，我进去之后，有人把我领到一个办公桌前，让我等，等了十几分钟也没人来，后来来了一位来找人的，我礼貌的打了声招呼，正好他的部门少人，一直没有合适的，今天却因为面试官忙没人理我，被这位选中了。也是我的一个招呼为我带来了机会。

确定的就只有两轮面试吧，拿到offer。第一次是投了简历，人力资源主管给我打电话了解情况问了一些问题，主要是个人经历，和对工作的一个期望。第二次视频面试，也主要是挖简历，对人的了解，也可能是自己之前的一些经历打动了hr吧，所以面试结束就说过两天给你发offer。总的来说还是蛮轻松的，当我接到第一次电话的时候，我就基本确认可以拿到offer。

先是人力面试，后生产总监面试，最后是老板面试。前面两面都很顺利，最后面试的时候，卡在了英语口语这关，当时正好有澳大利亚工程师过来，当面讲英语，口语很烂，但是过去了。